Program studiów uwzględnia specyfikę miejsca i czasu, w których przebiega proces kształcenia i przyszłej aktywności obywatelskiej i zawodowej absolwentów. Tę specyfikę wyznacza przede wszystkim bliskość granicy, sąsiedztwo Niemiec i innych krajów UE oraz lokalne problemy społeczne, a szczególnie problemy rynku pracy.

Absolwent studiów socjologicznych prowadzonych przez Instytut Socjologii UZ jest przygotowywany szczególnie do pełnienia roli badacza procesów społeczno – kulturowych związanych z bliskością granicy, roli animatora współpracy międzynarodowej w dziedzinie kultury i w zakresie rozwiązywania problemów społecznych oraz   doradcy zawodowego.

II    Instytucje zatrudniające absolwentów socjologii

Absolwenci socjologii są przygotowani do pracy:

• w instytucjach administracji państwowej różnych szczebli,
• w placówkach opiekuńczo – wychowawczych,
• w instytucjach zajmujących się doradztwem i consultingiem,
• w ośrodkach badań opinii społecznej,
• jako specjaliści w zakresie marketingu, social relation, zarządzania i kierowania zespołami ludzkimi, pomocy społecznej, profilaktyki, resocjalizacji itp.

 III   Absolwent socjologii jako humanista i badacz

• wyróżnia się szeroką wiedzą z zakresu filozofii, demografii, psychologii społecznej i ekonomii,
• posiada umiejętność diagnozowania, wyjaśniania i interpretacji zjawisk społecznych,
• potrafi samodzielnie prowadzić badania (od formułowania problemów badawczych poprzez stawianie hipotez, dobór wskaźników, konstruowanie narzędzi badawczych, do wyprowadzania wniosków),
• wykorzystuje metody, techniki i narzędzia socjologiczne w badaniach marketingowych.
• Samodzielnie obsługuje komputer i zna podstawy programowania,
• Potrafi zastosować programy komputerowe do analiz socjologicznych,

 IV  Absolwent socjologii jako obywatel i społecznik 

• wykorzystuje wiedzę do praktycznego rozwiązywania problemów społecznych (m.in. człowieka starego, rodzin z problemami, wszelkich zjawisk patologicznych),
• Jest przygotowany do działania w strukturach samorządowych,
• Zna i umie stosować strategie aktywizacji społeczności lokalnych,
• Zna i umie stosować strategie zapobiegania marginalizacji społecznej,
• Potrafi samodzielnie zorganizować grupę wsparcia, stowarzyszenie, fundację

 V  Absolwent socjologii jako uczestnik rynku pracy

• Posiada umiejętność nawiązywania kontaktów interpersonalnych i prowadzenia negocjacji,
• Zna metody i techniki diagnozowania i projektowania struktur organizacyjnych,
• Potrafi kierować pracą zespołową,
• Zna zasady, metody i techniki rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy,
• Potrafi planować ścieżkę rozwoju zawodowego